photo Agent / Agente de sécurité incendie

Agent / Agente de sécurité incendie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour le Centre Hospitalier Sainte-Marie un : Agent de Sécurité Incendie SSIAP 1 - H/F (CDD - Temps plein) Garant de la sécurité des biens et des personnes, vous assurez les missions du service Sécurité en qualité d'agent de Sécurité Incendie SSIAP 1. Vous faites preuve de professionnalisme, de rigueur et êtes reconnu pour votre engagement dans les missions qui vous sont confiées et votre capacité à travailler en équipe. VOS MISSIONS : " Prévention incendie, " Entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité Incendie, " Alerte et accueil des secours, " Evacuation ou mise en sécurité du public, des patients et du personnel, " Intervention précoce face aux incendies, " Assistance aux personnes au sein de l'établissement, " Exploitation du PC Sécurité, " Rondes et surveillance des locaux. HORAIRES DE TRAVAIL : " 7 h 00 - 19 h 00 ou 19 h 00 - 7 h 00 " Travail de week-end et jours fériés. VOTRE POFIL : " Titulaire du diplôme SSIAP1 en cours de validité et recyclage à jour, " AFPS ou PSC1 acquis depuis moins de 2 ans soit CFAPSE, PSE1 ou SST en cours de validité, " Titulaire du CQP Agent de prévention et de sécurité[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AIST43, service de prévention et de santé au travail, à taille humaine (50 salariés), est composé de médecins, infirmiers, assistants technique en santé au travail, secrétaires médicaux et préventeurs. L'AIST43 suit environ 4 700 adhérents et 47 000 salariés et couvre 2/3 du département de la Haute-Loire. L'AIST 43 recrute son directeur(trice) adjoint / directeur(trice) opérationnel(le) ! Il a pour mission de mettre en œuvre les axes stratégiques de l'association. Ces différentes missions se composent ainsi : - Représentation du Directeur : Représente le Directeur au Comité Social et Economique et est garant du dialogue social dans l'association. En cas d'absence du directeur, fait le lien avec la présidence de l'association et le conseil d'administration et remplace le directeur dans l'animation des instances. Participe et aide à la préparation des réunions des instances décisionnelles à la demande du Directeur. - Participe à la gestion stratégique de l'association : Représente la structure auprès des partenaires extérieurs en lien avec le directeur Participe au CODIR Participe à la définition des axes stratégiques et notamment à l'écriture du projet de service[...]

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Neuropsychologue

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE UN(E) NEUROPSYCHOLOGUE (H/F) Monistrol Sur Loire/Yssingeaux - Temps plein ou temps partiel- poste à pourvoir le 1er septembre 2024 Le Pôle de Haute-Loire géré par la Croix-Rouge Française accompagne les personnes (Enfants et Adultes) en situation de handicap (autisme ou autres troubles du spectre de l'autisme, déficience intellectuelle avec troubles associés, troubles psychiques) ou d'exclusion au sein des établissements et services suivants : L'IME Synergie 43, implanté sur 3 sites (Monistrol/Loire, Yssingeaux, Le Chambon / Lignon) accueille 62 personnes de 6 à 20 ans. Le SESSAD implanté sur 2 antennes (Monistrol sur Loire et Yssingeaux) accompagne 48 personnes de 6 à 20 ans. L'Unité d'Enseignement en Maternelle pour enfants avec Autisme (UEMA) implantée au sein d'une Ecole, à Monistrol / Loire, accompagne 7 enfants de 3 à 6 ans Le SAVS qui accompagne environ 75 personnes La Résidence Accueil à Yssingeaux d'une capacité de 20 logements Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) « La Galaxie » au Puy Une Equipe Mobile Autisme Enfants & Adultes en Haute-Loire Le Poste Concevoir, élaborer et mettre en œuvre notamment dans les troubles[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION ABBE DE L'EPEE recherche un ou une aide-soignante à temps plein pour un CDD de 6 mois (0.70 ETP). Poste à pourvoir au plus vite. Vous travaillerez au sein de l'EAM "le Compostelle" auprès d'adultes en situation de handicap (déficience auditive, TED). Description du poste : -Vous réalisez des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne, -Vous intervenez prioritairement sur tous les soins de nursing et d'hygiène aux personnes pour assurer leur bien-être, -Vous respectez les protocoles de désinfection -Vous agissez en collaboration avec l'infirmière par délégation du rôle propre de celle-ci, -Votre aide se situe à la frontière de l'éducatif et du soin, -Vous établissez une relation attentive et sécurisante et un soutien psychologique aux personnes et à leur entourage, -Vous observez et recueillez des données relatives à l'état de santé de la personne, -Vous êtes un acteur essentiel de la mise en ?uvre du projet individuel et en assumer un rôle de référent, -Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous maintenez la continuité[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AIST43, service de prévention et de santé au travail, à taille humaine (50 salariés), est composé de médecins, infirmiers, assistants technique en santé au travail, secrétaires médicaux et préventeurs. L'AIST43 suit environ 4 700 adhérents et 47 000 salariés et couvre 2/3 du département de la Haute-Loire. L'AIST 43 recrute son assistant(e) administratif et chargé(e) d'accueil ! Ces différentes missions se composent ainsi : - Accueillir physiquement et téléphoniquement le public : Accueil des usagers en s'exprimant avec amabilité Renseigner les usagers Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques Prendre des messages et des rendez-vous Mise en relation des correspondants Application des règles de communication et de protocole, s'exprimer clairement Favoriser l'expression de la demande Faire respecter les règles et consignes de sécurité Réguler les entrées, surveiller les accès et fluidifier les attentes - Renseigner et orienter le public : Identifier et gérer la demande ainsi que son degré d'urgence Présentation des documents d'information et de communication Orientation des personnes vers les services compétents Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement[...]

Ressources supplémentaires